中信银行信用卡中心,是中信银行总行在深圳设立的对信用卡业务进行集中操作、独立核算、公司化和专业化管理的专营机构。作为国内信用卡行业中最快实现盈利的卡中心,中信卡中心2003年末正式发卡至今,累计发卡8000万张,其中中信白金卡发卡量更位居全国同行业前列。伴随着全国60家分中心的逐步壮大,中信卡中心正带领着一支1万余人、充满激情与朝气的年轻团队,朝着“世界级卡中心”的目标奋进。
中信银行信用卡中心深谙优秀人才是信用卡行业的核心竞争力所在,为此,我们借鉴国内外优秀企业经验,建立了市场化的用人机制和激励机制,为优秀人才提供有竞争力的薪酬和良好的职业发展空间;旨在为股东创造价值的同时,实现员工和社会价值的有机统一。
客户经理
年薪范围:10-15万元
岗位职责:
1、推广销售本行信用卡及相关消费金融产品,完成既定的信用卡销售任务指标;
2、及时主动联系客户,协助落实当地信用卡客户关系维护相关工作;
3、积极主动防范信用卡风险;
4、遵守公司规章制度,确保按时按质完成工作。
任职要求:
35周岁以下,大专及以上学历,具备良好的客户服务意识、沟通能力、风险识别能力和承压力。
面试及工作地址:
长沙市五一大道456号 亚大时代16楼
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薪酬:具有竞争力的薪酬待遇,合理的绩效激励机制及年终奖等。
年薪范围:10-15万元;每年不定期根据业绩情况转正中信银行正式行编,福利更好,待遇更好。
六险一金:健全的社会保险体系——工伤+医疗+失业+生育+养老+住房公积金;除这以外,还有单位给上一份商业保险,可以进行医保后二次报销[憨笑];
餐卡:每月充值600元,(根据节假日会不定时增加餐卡额度);
过节费:享受国家法定节日过节补贴;
疗养基金:每年固定旅游基金,让你能够激情工作,快乐生活。
体检:每年一次免费体检;
常规节假日福利:五天工作制,每年可享受法定节假日、年假、婚假、产假及产期陪护假;
高温补贴:每年的6—9月发放防暑降温补贴;通讯费
洗衣补贴:每季度固定发放洗衣补贴,可在签约干洗店洗衣或购买日用品
生日券:每季度举办生日会,并对当季生日员工发放生日券;
保贝计划:解决员工基本医疗保险外的医疗费用负担,每年固定额度的药品报销和门诊费用报销;
多姿多彩的员工活动:年会、友谊赛、外出游玩……
我们等你哟!
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